“Grāmatas „Organizāciju efektivitātes modelis” pamatā ir tieši novērojumi, piedzīvotais un pārdomātais, kā organizāciju konsultantei sadarbojoties ar dažādiem Latvijas uzņēmumiem un šo organizāciju augstākā un vidējā līmeņa vadītājiem. Organizāciju efektivitātes modelis piedāvā sistēmisku skatījumu uz organizāciju vadīšanu, kur vieta ir gan loģikai un racionālai pieejai, gan emocijām un radošumam”, saka autore Gitāna Dāvidsone.